342 фз компенсация проезда в отпуск

Команда юристов — Юрлидрус пишет для Вас. Мы рассказываем наш опыт, которого у нас более 35 лет, что позволяет давать правильные ответы на все, что может потребоваться в различных аспектах жизни и сейчас рассмотрим — 342 фз компенсация проезда в отпуск. Если все же для ответа на Ваш вопрос требуется быстрый ответ в вашем городе, то лучше воспользоваться консультантом на сайте. Но лучше спросить в комментариях.

Внимание, данные могут быстро устаревать, законы очень быстро обновляются и постоянно дополняются, поэтому подписывайтесь на нас в социальных сетях, чтобы быть в курсе всех обновлений материала.

  1. В последние три года, которые предшествуют времени достижения предельного срока службы. Обратите внимание, что оформить его можно единожды за все годы.
  2. В год прекращения сотрудничества при плохом состоянии здоровье.
  3. В последний год службы, если увольнение производится по причине сокращения должности.

Дни дополнительного отдыха прибавляются к основному периоду, а если их больше десяти, то могут браться и отдельно от него. Выслуга лет сохраняется при переводах внутри органов, но прерывается при увольнении.

По личным обстоятельствам

  1. Основные оплачиваемые, предоставляемые ежегодно.
  2. Дополнительный оплачиваемый, который увеличивается по мере выслуги лет.
  3. Учебные, выдаваемые после окончания профильного заведения.
  4. Каникулярные, перед тем как выйти на пенсию.
  5. Неоплачиваемые по личным обстоятельствам.
  6. Декретные – по беременности и родам, а также по уходу за малышом до трех лет.
  7. Президентские.

Если из имеющихся маршрутов до места назначения выбран самый короткий, то поездка может быть оплачена и с наличием пересадки. При условии, что выбран длинный маршрут оплата будет произведена только за поездку прямым рейсом. Если в таком случае осуществляется пересадка, то оплатить обязаны билет лишь до места пересадки.

Сотрудникам МВД полагается очередной оплачиваемый отпуск раз в год. Каждый из служащих имеет право на компенсацию поезда к месту отдыха. Если сотрудник будет следовать поездом, то государство оплатит ему лишь место в плацкартном вагоне. При воздушном перелете – место в эконом классе.

Оплата проезда военнослужащим

Представители высшего командного состава являются исключением при оплате билетов. Им будет компенсирована покупка билета бизнес класса на самолет или водное судно. А также поездка в двухместном купе в мягком вагоне. Все прочие сотрудники могут рассчитывать только на плацкарт и эконом класс.

Как уже говорилось выше, основным документом, регулирующим порядок предоставления отпуска сотруднику полиции, является ТК РФ, однако иными нормативными актами устанавливается целый ряд особенностей для этой категории служащих.

Основной

Предоставление этого вида отдыха регламентировано ст. 58 ФЗ от 30.11.2011 № 342-ФЗ. Так, в зависимости от срока службы в правоохранительных органах, работнику прибавляется 5 дней при стаже от 10 до 15 лет, 10 дней при работе от 15 до 20 дней и 15 дней при службе сроком более 20 лет;

Это интересно:  Смена места жительства и налоговый учет

За выслугу лет

Предоставление отпуска в МВД регулируется нормами действующего законодательства. Помимо этого, работников этой службы относят к государственным служащим, а значит, для них существуют некоторые особенности в предоставлении заслуженного отдыха. Далее, в статье рассмотрим вопрос, какой отпуск у сотрудника МВД, сколько он длится, какие документы необходимы для его предоставления, а также как производится его оплата.

Ежегодный дополнительный отпуск может быть использован совместно с основным, а также подлежит переносу на следующий год, но одновременно в отпуске более 60 дней сотрудник полиции находиться не может.

Отпуск по семейным обстоятельствам

Учебный отпуск предоставляется сотруднику полиции в том случае, если ему либо необходимо продолжать или завершать обучение, либо пройти обучение с целью повышения квалификации или профессиональной переподготовки. Его предоставление возможно только в том случае, если сотрудник полиции предоставил документы, подтверждающие необходимость такого учебного отпуска.

Отпуск по беременности и родам и по уходу за ребенком

Учебный отпуск предоставляется также на основании рапорта, но к нему обязательно должны быть приложены документы, подтверждающие необходимость предоставления такого отпуска (справка-вызов из образовательного учреждения, копия протокола заседания диссертационного совета о назначении даты защиты кандидатской или докторской диссертации). Срок такого отпуска не может быть больше, чем срок, указанный в документах, подтверждающих необходимость предоставления такого отпуска.

  • временная нетрудоспособность сотрудника;
  • выполнение им во время отпуска государственных обязанностей, если для этого законодательством РФ предусмотрено освобождение от службы (работы);
  • другие случаи, предусмотренные законодательством РФ либо приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя.

Отпуск — это предоставляемое работнику ежегодное время отдыха, перерыва в работе, оплачиваемое организацией, в которой он трудится (проходит службу). Отпуск является одним из видов времени отдыха, в течение которого сотрудник свободен от исполнения трудовых (служебных) обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению. Виды отпусков сотрудников ОВД, а также особенности их предоставления установлены Федеральным законом от 30.11.2011 N 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», действующим с 1 января 2012 г. (далее — Федеральный закон N 342-ФЗ). Рассмотрим их подробно.

Как Вам статья? Нашли, то что искали?
Да, самая хорошая и сжатая информация.
76.81%
Не до конца раскрыта тема.
14.49%
Ответ узнал, но вот без юриста/адвоката никак.
8.7%
Проголосовало: 69

Основной отпуск

Как правило, отпуск по окончании образовательного учреждения должен быть использован до прибытия сотрудника к месту дальнейшего прохождения службы в ОВД. Однако по решению руководителя МВД или уполномоченного руководителя такой отпуск может быть предоставлен сотруднику после назначения на должность в ОВД (ст. 62 Федерального закона N 342-ФЗ).

Если условия исполнения трудовых обязанностей на рабочем месте отнесены к вредным, служащему полагаются добавленные дни каникул. Их протяженность, в соответствии со статьей 58 Закона № 342-ФЗ не может составлять менее 10 суток в календарном исчислении. Полный список видов организаций, с указанием должностей и положенного количества дней отпуска закреплены в Перечне к Приказу МВД № 549 от 30.06.2014 г.

Это интересно:  Проверка уин госпошлина росреестр

Основной отпуск сотрудника полиции гарантирован для всех без исключения работников органов. Особенности оформления данного периода отдыха прописаны в статье 56 и 57 Закона № 342-ФЗ. Он дается как в первый год службы, так и в последующие. При этом при поступлении на работу в органы отдых оформляется пропорционально, а за остальные годы – полностью.

Основной

Порядок оформления дополнительных отпусков совпадает с особенностями предоставления основного отдыха. Если существует несколько оснований для добавления дней каникул, их следует суммировать. Предоставляется весь период либо одновременно с ежегодным очередным отпуском, либо отдельно от него. В первом случае общая непрерывная длительность не может суммарно превышать 60 суток.

5. Ненормированный служебный день устанавливается для сотрудников органов внутренних дел, замещающих должности руководителей (начальников) из числа должностей старшего и высшего начальствующего состава. Приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя может устанавливаться ненормированный служебный день для сотрудников, замещающих иные должности, определяемые перечнем должностей в органах внутренних дел, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. Сотрудникам, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется дополнительный отпуск в соответствии с частью 5 статьи 58 настоящего Федерального закона.

Глава 8. СЛУЖЕБНОЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА СОТРУДНИКА ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ Править

2. Для сотрудника органов внутренних дел устанавливаются следующие виды времени отдыха: перерыв в течение служебного дня, ежедневный отдых, выходные дни (еженедельный непрерывный отдых), нерабочие праздничные дни и отпуска.

Статья 55. Время отдыха Править

4. Основной отпуск за второй и последующие годы службы в органах внутренних дел предоставляется сотруднику органов внутренних дел в любое время в течение года в соответствии с графиком, утверждаемым руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем. При этом дополнительные отпуска суммируются и могут предоставляться одновременно с основным отпуском или отдельно от него по желанию сотрудника. В этом случае общая продолжительность непрерывного отпуска не должна превышать 60 календарных дней (без учёта времени на проезд к месту проведения отпуска и обратно). Продолжительность непрерывного отпуска, установленная настоящей частью, не распространяется на сотрудника, проходящего службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях или других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдалённых.

Для сотрудников МВД оплата проезда к месту их отдыха предусмотрена ежегодно. Кроме самих сотрудников, такое право также предоставляется и их родственникам, но только в то случае если они нетрудоустроены (Читайте также статью ⇒ Дополнительный отпуск ветеранам боевых действий в 2020. Кому и когда полагается?).

Когда компенсацию за отдых получить нельзя

  • Работники госорганизаций, трудящиеся районах Крайнего Севера, а также приравненных к нему регионах;
  • Учащиеся в средне-профессиональных заведениях с госаккредитацией;
  • Пенсионеры, имеющие «северный» стаж (раз в 3 года);
  • Сотрудники МВД, Росгвардия.

Порядок возмещения расходов за проезд к месту отдыха

Отдельно стоит выделить проезд на личном транспорте сотрудника. Сотруднику важно во время поездки собирать все чеки с АЗС, так как при их отсутствии компенсации в полном объеме представлена не будет. В том случае, если сотрудник автомобиль арендует, компенсация будет предоставлена только за топлива. Стоимость аренду машины оплачена не будет.

  • временная нетрудоспособность сотрудника;
  • выполнение им во время отпуска государственных обязанностей, если для этого законодательством РФ предусмотрено освобождение от службы (работы);
  • другие случаи, предусмотренные законодательством РФ либо приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя.
  1. за стаж службы в ОВД. Такой отпуск предоставляется в календарном исчислении из расчета:
  • 5 календарных дней — при сроке службы от 10 до 15 лет;
  • 10 календарных дней — при сроке службы от 15 до 20 лет;
  • 15 календарных дней — при сроке службы более 20 лет;
  1. за выполнение служебных обязанностей во вредных условиях — продолжительностью не менее десяти календарных дней;
  2. за выполнение служебных обязанностей в особых условиях — продолжительностью не более десяти календарных дней;
  3. за ненормированный служебный день продолжительностью не менее — трех и не более десяти календарных дней.
Это интересно:  Анонимное Для Полиции

Отпуск по личным обстоятельствам

Основной отпуск сотруднику ОВД предоставляется ежегодно начиная с года поступления на службу в ОВД. Продолжительность основного отпуска составляет 30 календарных дней, за исключением отпуска, предоставляемого сотрудникам, проходящим службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях или других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных. Продолжительность отпуска указанных сотрудников составляет 45 календарных дней (п. 2 ст. 56, п. 1 ст. 57 Федерального закона N 342-ФЗ).

  • выход на пенсию по выслуге лет;
  • достижение максимально допустимого возраста для несения службы;
  • выявление заболевания;
  • нарушение условий трудового контракта;
  • отсутствие возможности перевода на другую должность в МВД.

Получение компенсации возможно только за неиспользованный отдых сверх обязательных 30 дней. Кроме этого возмещается проезд до санаториев правоохранительных ведомств, для сотрудников Крайнего Севера компенсируется проезд до любого курорта.

Можно ли заменить денежной компенсацией?

  • наличие трудового стажа в правоохранительных органах более 20 лет;
  • ухудшение самочувствия, не позволяющее продолжать работу;
  • сокращение штата;
  • достижение максимально допустимого возраста для несения службы.
  • 5 суток – при стаже свыше 10, но менее 15 лет.
  • 10 дней – если опыт больше 15, но меньше 20 лет.
  • 15 суток – при превышении двадцатилетнего порога службы в органах.

Для всех сотрудников органов внутренних дел за 2 и следующие годы дается 30 календарных дней перерыва от работы (для тех, кто задействован на работе в условиях Крайнего Севера или иных неблагоприятных климатических зонах – 45). В продолжительность отпуска не включают выходные и праздники, но только если их выпадает не более 10.

Дополнительный

Оформляется отдых каждый год, согласно графику, установленному руководителем органа. Если возникает особо важная ситуация, в силу которой запланированные каникулы предоставить невозможно, они могут быть перенесены приказом на другой период. Нереализованный по графику отдых должен быть оформлен в удобное для гражданина время до истечения года, либо в следующем периоде.

Даша М.
Оцените автора
Адвокаты и юристы по трудовым спорам, ведение дел по возмещению зарплат и незаконному увольнению